加快打造原始创新策源地,加快突破关键核心技术,努力抢占科技制高点,为把我国建设成为世界科技强国作出新的更大的贡献。

——习近平总书记在致中国科学院建院70周年贺信中作出的“两加快一努力”重要指示要求

面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康,率先实现科学技术跨越发展,率先建成国家创新人才高地,率先建成国家高水平科技智库,率先建设国际一流科研机构。

——中国科学院办院方针

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人才中心举办“人事档案实务”培训

2017-03-15 人才交流中心
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  人事档案记载着一个人成长的轨迹,它不仅在用人单位选人用人等工作中发挥着重要作用,而且也与个人切身利益息息相关。中国科学院人才交流中心作为专业的人事档案管理服务机构,如何为客户提供更专业化的服务,维护存档客户的切身利益?在310日中午人才中心举办的“人事档案实务”培训上,专业熟练的余就为大家作了相关解读,共41名员工积极参加了培训。此次培训旨在提高员工为客户服务的准确性,帮助全体员工细致全面地了解人事档案管理的政策依据和工作流程。 

  针对大家在档案管理和服务过程中常遇到的材料缺失、工龄核算、档案外借风险防控等实际问题,通过对国家档案管理政策及中心新发布实施的相关制度的分析,为大家传授了自己多年积累的管理经验和处理有关问题的专业性方法。余还介绍了人才中心档案管理的工作流程,着重强调了对每个环节都务必严格把控,确保全员高度重视每份档案的安全和客户的利益。余玥在讲授知识的同时也不时地抛出题目,大家积极应答,有效活跃了现场的气氛的同时,帮助大家巩固培训的内容。 

    通过这次培训,大家纷纷表示对人事档案管理有了更加详尽的了解,对以后开展工作具有非常重要的指导作用,并希望能够得到更多的相关培训和业务交流机会,使大家在专注具体工作的同时,获得更多的知识和技能,以提高服务水平和准确度。

会议现场

打印 责任编辑:陈丹

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