山地所结合第二批学习实践科学发展观活动的开展，决定由各分管所领导带队，相关部门负责人组成4个专题调研组，分赴中科院综合配套改革试点所进行调研。3月27日，由程根伟副所长、韦方强副所长带队，有关管理部门负责人参加的第一调研组赴兰州寒区旱区环境与工程研究所进行了调研，重点就资环口研究所综合配套改革试点工作的主要做法、学科建设、人才队伍建设、平台支撑体系建设和创新文化等进行了学习调研。

调研组上午在寒旱所与所长王涛、党委书记、副所长吕世华、副所长丁永建、副所长马巍以及各管理部门的同志进行了集体座谈。程根伟副所长首先介绍了此行目的、山地所目前发展情况；王涛所长介绍了寒旱所综合配套改革试点工作进展情况，重点就研究所科研活动组织模式、科技评价试点模式、人力资源管理模式和资源配套改革试点模式、西部资源环境信息综合大平台建设、生态环境综合治理试验示范区建设试点等进行了介绍。随后双方其他同志分别就研究所研究单元的组建与考核、科研绩效的评估办法、人才引进与培养措施、薪酬资源配置及管理体制机制及研究所文化建设等方面进行了互动式的交流。韦方强副所长重点结合资环口野外台站和重点实验室的管理运行模式与寒旱所进行了探讨。

下午调研组成员分别与对口部门就具体问题进行了深入交流与切磋，并参观了寒区旱区科技创新馆、冻土工程国家重点实验室、冰冻圈科学国家重点实验室和中科院沙漠与沙漠化重点实验室。

据悉，寒旱所是中科院研究所综合配套改革7个试点所中资环口的唯一试点所。该所综合配套改革试点工作从2007年9月启动以来，重点在凝练和提升创新目标，开展数据观测、处理和利用高技术化试点，开展试验示范区建设试点，开展人力资源管理改革试点以及开展管理体制机制改革试点等方面进行了推进。

作为山地所学习实践活动学习调研阶段重要的调研活动之一，山地所调研组通过此次调研了解到，寒旱所结合本所实际、地域分布实际和工作积累实际，重点确定了研究所综合配套改革试点目标：一是结合西部大开发需要，在全球变化与寒区旱区环境、内陆河流域水管理、寒区旱区重大工程、寒区旱区生态修复技术体系与优化模式等方面持续凝练目标，形成相对完整的科技布局和监测、研究、试验、示范有序衔接的整体格局；二是初步形成适合资源环境研究特点的“所本部（实验室为主）+野外台站+试验示范区”的分布式管理模式；三是初步建立以事业稳定、吸引、培养优秀人才的制度、环境与文化，形成适合资源环境研究和西部特点的人才队伍结构和动态优化的机制；四是初步完成观测、实验、传输与处理手段的高技术化，形成寒区旱区资源环境数据共享的网络平台；五是初步建立适合资源环境研究特点、以社会效益为重点的科技评价体系。

寒旱所作为西部资环领域的研究所，在综合配套改革方面先行一步，取得了丰富经验，做出了突出成绩。山地所将在学习实践活动中，结合研究所实际，学习兄弟单位的先进经验，不断优化调整体制机制，改善科研管理和技术平台，为推动本所三期创新工作跃上新台阶打下更坚实的基础。