8月23日，中国科学院控股有限公司召开对照党章党规找差距专题会暨专题民主生活会。中科院主题教育第三指导组到会指导。

　　中科院企业党委书记、国科控股董事长吴乐斌主持会议，介绍会议准备情况。第三指导组组长李培金对开好本次会议提出明确要求。随后，吴乐斌代表国科控股领导班子作对照检查，每位班子成员紧扣“不忘初心、牢记使命”这一主题，在主题教育中的学习调研、检视对标和专项整治工作成果的基础上，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标，按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，检视问题差距，深刻剖析根源，明确整改措施，并严肃认真地开展了批评与自我批评，达到弄清思想、自我净化、增强党性、增进团结、改进工作、提升战斗力的目的。

　　李培金代表第三指导组对本次会议作点评，对会前准备、会议组织和会议效果给予充分肯定。他表示，国科控股班子对本次主题教育高度重视，坚持高标准严要求，结合企业实际工作扎实有效开展主题教育的各项工作；专题民主生活会准备充分，对照检查联系企业实际、找准问题，做到了见人见事见思想见行动，批评与自我批评真点问题、点真问题，明确了努力方向。要继续加强党的政治建设，进一步提高政治站位；继续加强党的领导，不断提高管党治党能力；巩固主题教育成果，抓紧推进问题整改。

　　吴乐斌代表国科控股班子做会议总结和表态发言，并对落实指导组意见、抓好后续有关工作提出要求：要继续加强理论学习，主题教育之后仍然要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记的系列重要讲话精神，坚定不移地把加强党的政治、思想、组织领导植入企业基因，促进企业“联动创新”发展。要进一步加强企业党的领导和党的建设，弘扬企业家精神、工匠精神和钉钉子精神，抓好主题教育各专项整改工作，务求落实到位。要汲取经验，巩固成效，把这次主题教育成果，以及“学习教育、调查研究、检视对标、专项整治”的工作经验方法总结推广应用在企业各项经营管理工作中，应用到促进党建和经营工作相结合的工作中，要将学习调研、检视对标和项目化推进问题整治等方式方法形成习惯，塑造成企业的一种组织文化，有力有效推动“联动创新”各项工作取得更多成效。

会议现场